Op donderdag 18 juni is het LLO congres, Guruz is er natuurlijk weer bij!!

Het LLO Congres brengt jaarlijks onderwijsinstellingen, werkgevers en andere betrokken partijen samen om kennis te delen, inspiratie op te doen en samen te werken aan de toekomst van Leven Lang Ontwikkelen (LLO). Het congres biedt een platform waar nieuwe inzichten, trends en concrete oplossingen worden uitgewisseld. 

Door co-creatie en uitwisseling van best practices ontstaan handvatten waarmee onderwijs en werkgevers leren- en ontwikkelvragen beter kunnen signaleren en vertalen naar effectieve leeroplossingen. Zo werken zij samen aan toekomstbestendige loopbanen, meer werkgeluk, hogere productiviteit en sterke, wendbare organisaties. 

Daarnaast biedt het congres ruimte voor het bespreken van urgente arbeidsmarktvraagstukken zoals vergrijzing, personeelstekorten en grote transities in sectoren als zorg, techniek en bouw. Door samen te anticiperen en vernieuwende samenwerkingen te smeden, draagt het LLO Congres bij aan een veerkrachtige, vaardige en duurzame arbeidsmarkt.

Stichting Guruz

Arjan Elbers neemt vanuit Guruz samen deel met een aantal hele mooie werkgevers. DHL, NS, Flynth, Veolia, ORO en CSU. Hoe is LLO hier nu georganiseerd?

Zie pagina

Alles dat Stichting Guruz doet sluit naadloos aan bij LLO, of het nu is in het onderwijs of in het bedrijfsleven. 

Lang verhaal kort:

LLO of onderwijsprofessional? Hier wil je bijzijn!! Locatie: Congrescentrum Burgers Zoo in Arnhem. 

Nog een keer over ons!

Met onze non-profit stichting Guruz als “missing link” maken we het Nederlandse mbo beter en helpen we het bedrijfsleven met hun employer branding in het mbo. Guruz maakt briljante online gastcolleges van bedrijven en stelt deze ter beschikking aan alle mbo's van Nederland. Zo versterken we samen het mbo imago. Guruz is mede mogelijk gemaakt door founding partners: Driessen en DIT Personeel.